国家机关及事业单位应当诚信典范

媒体报道

来源：联合时报日期：2011-09-06 作者：记者陈丽霞阅读：4,244次

“吃穿住行都建立在诚信基础上，重视民生首先要讲诚信。”前些时的常委会上，黄绮委员脱开准备好的讲稿，说起了“老话”。
“2009年，市政协社法委做了一个调查，结果显示诚实守信在相当一部分人的心目中可能是‘无用的别名’，90.2%的人认为诚实守信会在不同程度上吃亏。受访者为社会诚信程度打5.78分，还没达到6分的及格线。”
“当时还作为主席会议建议案报市委市政府了。”黄绮认为，尽管调研过去了，但现状并没有得到改善：一连串的食品安全问题和行业作假事件，让人们深感民生的“不可靠”。
诚信是社会稳定、百姓安居乐业的基础，“生产食品的企业讲诚信就不会不顾他人健康，只为利润乱加添加剂；造路建桥的单位讲诚信，就会考虑建筑安全不做豆腐渣工程；造车企业讲诚信就不会不顾驾车人生命安全用不合格原料做轮胎。”黄绮说：“但往往就是由于很多企业为了追逐利润丧失了诚信，导致人们现在惶恐不安，失去了生活的安全感、幸福感。”
当年的调查统计发现，在导致社会诚信水平降低的原因中，唯利是图、道德水平下降和惩处不力位列前三。调查同时显示，人们所关注的社会诚信的主要对象是政府（64.8%）和企事业单位（12.7%）。
“政府机关和事业单位的诚信是整个社会诚信状况的风向标，也是实现社会诚信状况好转的关键。”黄绮建议，加大政务公开的力度，扩大政务公开的渠道；加大力度治理领导干部的失信行为；政府诚信的构筑要与深化行政体制改革相结合，与提高政府行政效能相结合。
“机关公务员和事业单位职员一定要身体力行，要做到言必行、行必果，努力提高公信力，成为社会诚信的典范。”
另外，她还建议推进诚信的法制建设，如建立全社会的诚信档案，建立企业诚信档案，完善个人征信系统建设。“企业的所有奖惩记录都要建立在档案中，让民众可以查询。对于不诚信企业要严加惩罚，让这些企业明白不诚信的代价是他们所不能承受的。惩罚不是简单的罚款，还应该与企业商誉相挂钩。”“所有的措施与法律制定，目的都在于让这个社会明白：诚信顺应社会发展的潮流，不诚信将寸步难行。”

分享到： QQ空间新浪微博微信

图片新闻